社員と会社をつなぐ対話ワークショップ@愛知・名古屋
部下や人財を育成する方に向けたワークショップ形式の対話イベントです。
新たな組織編成で事業が動き出しているこの季節、 会社としてどんな風土を守りまた再構築していくのか
思案しているマネージャーや人事総務の方も多いのではないでしょうか。
自然と組織がうまくいく秘訣は?
働き方を豊かにする「エンゲージメント」を企業で実現するためには?
そんな問いを立て、 スノーピークが培ってきた「社員と会社が真に豊かな関係性を築くための対話」のワークショップを開きます。
ぜひお気軽にご参加ください。
こんな方におすすめです。
部下や人財を育成する立場にある方
企業の組織活性化に本気で取り組みたい
社員同士における関係性の質を高めたい
エンゲージメントを高める対話や施策を体感したい
部下の人間性を伸ばしながら豊かな組織風土をつくりたい
当日のコンテンツ内容
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01
キャンピングオフィスについてご紹介
スノーピークがなぜ働き方改革を行っているのか、スノーピークが考える働く環境と関係性の質の在り方について、お話しさせていただきます。
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02
対話ワークショップ
会社が大切にしている価値観や背景を言語化し、対話を通じた関係構築によって社員の本質的な理解を促すことで、真に豊かなエンゲージメントを構築していくワークショップを体験いただきます。
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03
フリートークタイム
ワークショップ終了後、参加された皆さま同士やスノーピーク社員と、何でも話せる自由時間も用意しております。Camping Office osotoの利用についてもお気軽にご相談ください。事後アンケートにご回答いただくと次回osoto利用の特典が付きます。
開催概要
- 開催日時
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2023年06月21日(水) 18:30~20:30(受付18:00~)
- 会場
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Camping Office osoto Hisayaodori
- アジェンダ
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18:00~18:30 受付
18:30~18:55 働く環境についてご紹介
18:55~20:20 対話ワークショップ
20:20~20:30 アンケート
20:30~21:00 フリートークタイム(希望者のみ、個別相談可)
- 定員
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16名様 (1社2名様まで)
- 受講料
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無料
- 備考
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※1社2名様のご参加の場合、1名様ずつの申し込みが必要です。
こちらのイベントは終了いたしました。